Administracion

La administración es un concepto esencial para cualquier organización; se trata de organizar, planificar y gestionar los recursos para lograr sus objetivos de la mejor manera. La administración ha evolucionado de la simple experiencia a una ciencia con sus leyes y prácticas (Salgado Benítez, Guerrero López & Salgado Hernández, 2016). A lo largo de los siglos, la administración ha recorrido un largo camino para convertirse en lo que es hoy. La administración ha sido parte de la formación humana de civilizaciones enteras, comercios y asentamientos. Sin embargo, no fue hasta la revolución Industrial cuando la administración como ciencia adquirió impulso. Los pensadores como Frederick Taylor y Henri Fayol empezaron a buscar respuestas a la productividad y la moral en el trabajo. Después de esto y con la llegada de la globalización, la administración cambio nuevamente, ya que las empresas se deben adaptar a un entorno mucho más dinámico y cambiante, creando así, estrategias flexibles...

Una empresa tiene dentro multiples areas, cada una de sus areas desempena un trabajo vital para la compania ya que le permiten estar al dia teniendo en cuenta que se tienen personas capacitadas para cada una dee las labores 1. Produccion:Es el area encargada de los bienes que produce la empresa, aca se encuentra el personal experto en materiales, o que se necesite para poder llevar a caboel producto. 2. Mercadotecnia: Es el area encargada de decidir como se vera el producto y tambien de como se vendera, despues de esto se encargan de garantizar que el producto llegue al consumidor final y sea de su agrado. 3. Finanzas: Es el area encargada de el dinero, es decir la que se encarga de la compra de materias primas, gastos, y tambien de las ganancias. 4. Recursos humanos: es el area que se encarga como su nombre lo dice de todo el recurso humano ya sea desde la planeacion, relaciones internas, o administracion su area es vital ya que es la que normalmente se encargara de todo su recurso h...

Las empresas hoy en día se deben adaptar a un entorno mucho más dinámico y cambiante, esto hace que cada empresa cree estrategias más flexibles, pero que a su vez estas estrategias crean desafíos éticos, es por esto que la ética empresarial se convierte en parte de la estructura de la administración, ya que esta se encarga de crear grupos puntuales y comprometidos a que se cumplan y sigan los lineamientos éticos de la empresa y los vuelvan más que una política parte de la cultura empresarial, logrando crear lazos de confianza entre todos los involucrados en la empresa (empleados, clientes, proveedores, etc.) haciendo posible un trabajo más saludable y productivo, con mejor reputación para el público general logrando evadir cualquier tipo de problema legal.

 Bueno, estas ya las mencionamos anteriormente, pero para entenderlas en profundidad vamos a ir paso a paso. El administrador siempre buscará ser eficaz  y eficiente, es decir, buscará la mejor manera (más económica, optimizando cada una de las cadenas para ahorrar recursos y de igual manera alcanzar las metas propuestas) de realizar todos los procesos internos de la empresa, y con esto no nos referimos a que él haga todo, no, pero si se encarga de que todo funcione, para ello debe: 1. Planear: función básica de cualquier administrador, debe definir sus metas, crear una estrategia, desarrollará cuáles serán los planes de integración y coordinación. 2. Organización: con la estrategia plateada se debe organizar, como funcionara por ende esta es parte vital, ya que serán las personas directas que se encargaran de transmitir lo anterior a subordinados, Determinara tareas, quien las realizara, como se deben agrupar, quien rendirá cuentas, quien tomara las decisiones en donde. ...

 Bueno, para hablar de esto debemos recalcar que la administración se encuentra presente en nuestras vidas diarias, sin importar el área del que hablemos, colegios, hogares, empresas, comida... Pero acá no hablaremos de la administración cotidiana, sino, por el contrario, de la administración empresarial.  ¿Por qué es importante la administración?  Entonces, ya hablando de esta, hay que recalcar que toda empresa tiene mínimo un gerente, ya sea de alto, medio o bajo nivel, y como muchos sabrán, de acuerdo a las decisiones tomadas por el gerente será medible el éxito de la empresa , es por ello, que la administración es una rama vital en las empresas, ya que en caso de no tener un líder bien capacitado, puede que la empresa no cumpla sus logros, o en caso de que los cumpla no lo haga de la mejor manera. Es por ello que todas las empresas tienen gerentes o administradores y este, será el encargado de planear, organizar, dirigir, controlar, y coordinar la distribución y uso d...

 Uno se preguntaría que es la administración y para qué sirve, no muchas personas entienden la administración por su palabra principal, pero cuando hablamos de gerentes inmediatamente se viene a la cabeza una jerarquía o estructura empresarial y es que de eso se trata.  En este blog revisaremos conceptos básicos de la administración, nos apoyaremos de herramientas externas como videos o pódcast para apoyarnos en ellos y entender mejor la administración y otros términos de la misma.  Napkin, 2024, N/A, png